获得工伤赔偿的程序

 

如果您在工作场所受伤，您可以通过多种方式获得赔偿。在最好的情况下，这就像通知您的雇主并申请工伤赔偿保险一样简单。然而，受重伤或重病的人可以从律师指导他们完成整个过程中受益。

 

工伤事故后怎么办？

事故发生后，员工有责任立即向其主管报告受伤情况。除了轻伤（见下文）之外的所有伤害都必须在 10 天内向工人赔偿委员会和雇主的保险公司报告。不这样做可能会影响 工伤赔偿.

 

对于轻伤，雇主可以选择自掏腰包支付治疗费用。在纽约，轻伤是指：

• 需要急救人员进行两次或更少的治疗
• 损失的时间不到一天

 

你的雇主应该如何提供帮助？

您的雇主应该帮助您提交工伤索赔。有时，受伤需要恢复期。在这些情况下，你的雇主应该修改你的职责，这样你就可以毫无压力地重返工作岗位。 

 

您的雇主不能因您提出工人赔偿要求而对您进行报复；这包括对您采取纪律处分或因工伤未能晋升您。如果发生这种情况，您可能有理由采取法律行动。您也可以向纽约州工人赔偿委员会提出投诉。

 

可以申请工伤赔偿吗？

您可以向工人赔偿委员会提出自己的伤害保险索赔。这样做的表格称为 C-3 表格，可在 董事会网站. 

 

对于轻伤，自行提出索赔可能会使过程变得简单。但是，对于更严重的伤害或疾病，您应该与工伤事故律师讨论该过程。如果您认为索赔可能存在争议，您还应该咨询律师。 

 

如果你没有证件，你可以申请吗？

当无证雇员在工作中受伤时，不同的州有不同的规定。如果您没有证件，纽约法律确实允许您提出工伤赔偿索赔。无证雇员的福利与其他人基本相同。

 

唯一的区别是“家属”的定义不同。对于家庭成员居住在美国境外的无证雇员， 第二条第十七节 将受抚养人限制为尚存的配偶和子女。

 

您应该聘请律师以获得工伤赔偿吗？

在许多情况下，聘请律师会使过程更容易。受伤后，知道将遵循正确的程序，可以带来急需的缓解。在某些情况下，聘请律师对于确保您获得应得的工伤赔偿至关重要。

 

例如，假设您要在建筑工地从卡车上卸下木材。卡车司机在您还在工作时移动卡车，导致您跌倒。在这种情况下，即使事故发生在您的工作地点，卡车司机也要负部分责任。

 

工伤赔偿将适用，因为它发生在工作中。对于大多数工伤，工伤赔偿是唯一的补救措施，这意味着您不能起诉您的雇主。但是，在本例中，您可以起诉卡车司机。货运公司也将承担工伤赔偿责任。

 

如果出现以下情况，您还应该聘请律师：

• 你的雇主不合作
• 你的伤或病很严重
• 你是残疾人
• 您代表死于工伤的亲人提出索赔。

 

如果您在工作中受伤，请致电 Napoli Shkolnik 的律师进行免费咨询，了解您可以使用哪些法律选项。