毎年、約 100 万人のアメリカ人労働者が目に重傷を負っています。
他の多くの人が目の病気を発症します。だいたい 90パーセント これらの怪我や病気のうちのいくつかは予防可能です。
以下に概説するように、重傷と簡単な予防の組み合わせは、多くの場合、これらの被害者に多額の補償が受けられることを意味します。
多くの場合、家族がこれらの重傷の経済的側面に対処するのに役立つ無過失給付金が利用可能です。
さらに、これらの傷の性質上、 ニューヨーク労働者補償弁護士 精神的苦痛やその他の非経済的損失に対して追加の補償を得ることができる場合があります。
目の怪我の種類
職場での傷害は、外傷傷害または職業病のいずれかです。
外傷は前触れもなく突然起こります。
職業病は時間の経過とともにゆっくりと発生します。目の問題は、傷害がどちらのカテゴリーにも該当する可能性があるまれなケースの 1 つです。
外傷による損傷
擦り傷および打撲傷は、仕事に関連した目の外傷の最も一般的な種類です。
瞬きをして目をそのような傷害から守るのにかかる時間はほんの一瞬です。
残念なことに、セメント片、粉塵、金属片、木片などの小さな飛来物が目に向かって飛んできて、ほんの数秒以内に衝撃を与えます。
安価な安全メガネやゴーグルは視力を損なうことがなく、そのような怪我を防ぐ力の場として機能します。
しかし、多くの雇用主はそのような安全装置の提供を拒否しています。
他の雇用主は、そのような保護メガネの必要性を効果的に伝えていません。
こうした怪我のほとんどは電動工具、主に電動ノコギリによって引き起こされます。
しかし、小さな粒子も風に飛ばされ、他の作業員から落下します。
このような二次的リスクにさらされている人の多くは、上司が着用を要求していないため、保護具を着用していません。
他にも外傷による損傷があります。釘のような大きな物体が目に刺入すると、心臓の鼓動とともに永久的な失明が引き起こされます。
通常、炎や化学ガスによる熱傷や化学傷害も、同様の傷害を引き起こす可能性があります。
職業病
労働者は、保護されていない目を介して、鳥インフルエンザ、新型コロナウイルス感染症、肝炎、HIV などのさまざまな病気に感染する可能性があります。
単一の微細な液滴で十分な場合があります。予期せぬ血しぶきが起こる可能性もあります。
ホワイトカラー専門家は次のリスクにさらされています コンピューター視覚症候群.
初期症状には、頭痛、眼精疲労、その他の影響が含まれ、職場、家庭、その他の場所での活動が非常に困難になります。
さらに重度の症状には、乱視や老眼(目の早期老化)などの永続的な目の問題が含まれます。
これに関連して、一日中コンピューターを使用する労働者は、手根管症候群 (CTS) や首の痛みなどの症状を発症することがよくあります。
手首を長時間挙上すると、手首の手根管が潰れ、そこを通る神経が圧迫されます。
前かがみになって画面を見ると、首の筋肉に悪影響を及ぼします。
繰り返しになりますが、これらの目の病気はすべて非常に簡単に予防できます。そして、繰り返しになりますが、多くの雇用主は目の保護具を提供せず、労働者に頻繁に休憩をとるように指示していません。
補償あり
労働災害補償は、経済的損失をカバーする無過失保険給付を提供します。負傷した被害者は、自分が病気や怪我をしていて、それが何らかの形で職場環境に関係していることだけを証明しなければなりません。
賃金代替に関しては、労働災害補償は通常、一時的な障害の期間中、被害者の平均週給の 3 分の 2 を支払います。
このメリットは非常に重要です。 CTS などの症状の唯一の治療法は多くの場合、休息です。
そして、たとえ数日間給料がなかっただけでも、多くの家族にとって経済的に壊滅的な打撃を受ける可能性があります。
医療費については、通常、救急治療の最初の瞬間から理学療法の最後の日まで、すべての医療費が労災補償によって支払われます。
ニューヨーク州の業務災害の被害者は通常、自分で医師を選ぶことができます。つまり、企業の医師が喜んで提供する治療ではなく、被害者は必要な治療を受けることができるのです。
これらの犠牲者の多くは、目が弱いか、重傷を負いやすい遺伝的疾患を抱えています。
通常、このような状況では最大限のメリットが得られます。
弁護士は、労働災害が既存の状態を悪化させたということのみを証明しなければならず、その逆ではないことを証明しなければなりません。
雇用主が従業員の安全を無謀に無視した場合、追加の補償が受けられます。
適切な目を保護しないことは、無謀の明らかな証拠です。
あなたの上司にはあなたの視力を守る義務があります。無料相談の場合は、 経験豊富なニューヨークの人身傷害弁護士, contact Napoli Shkolnik . You have a limited amount of time to act.
